23 04 2018

Deutsche Post plant Schnelleinstieg für Berufsanfänger

Um ihr Nachwuchsproblem zu lösen, plant die Post angeblich mit einem neuen Angebot für den Beruf des Zustellers. Schulabgänger sollen ohne klassische Ausbildung direkt einsteigen können. Ab dem ersten Tag winkt das volle Gehalt.

Laut einem Bericht will die Deutsche Post ihre Nachwuchsprobleme bei Briefträgern mit einem neuen Einstiegsprogramm für junge Mitarbeiter lösen. Das Unternehmen biete Schulabgängern an, direkt bei vollem Einstiegsgehalt als Zusteller zu arbeiten. Anders als bei der zweijährigen klassischen Postbotenausbildung zur Fachkraft für Kurier-, Express- und Postdienste (FKEP) soll demnach sofort das Einstiegsgehalt als Zusteller von 2172 Euro gezahlt werden. Das ist mehr als doppelt so viel wie bei der FKEP-Ausbildung. Dort liegt das Gehalt demnach ab Oktober bei 820 Euro im ersten Lehrjahr. Beim neuen Angebot erfolge der Einstieg bei der Post direkt als Vollzeitmitarbeiter.